Инструкция заместителя директора увр
Инструкция заместителя директора увр icon

Инструкция заместителя директора увр




Скачать 109.61 Kb.
НазваниеИнструкция заместителя директора увр
Дата конвертации09.02.2013
Размер109.61 Kb.
ТипИнструкция

«УТВЕРЖДАЮ»

Директор школы _____/шибалкина Л.В./

Приказ №49 от 5.09.2011 года


Должностная инструкция

заместителя директора УВР

1. Общие положения


1.1. Заместитель директора по УВР назначается и освобождается от должности директором школы. На период отпуска и временной нетрудоспособности заместителя директора по УВР его обязанности могут быть возложены на других заместителей директора или учителей из числа наиболее опытных педагогов. Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора, изданного с соблюдением требований законодательства о труде.

1.2. Заместитель директора по УВР должен иметь высшее профессиональное образование и стаж работы не менее 3-х лет в педагогической или руководящей должностях, а также владеть проектными технологиями, знать требования ФГОС НОО и рекомендации по их реализации в общеобразовательном учреждении.

1.3. Заместитель директора по УВР подчиняется непосредственно директору школы.

1.4. Заместителю директора по УВР непосредственно подчиняются учителя начальных классов и педагоги, работающие на начальной ступени образовательного учреждения.

1.5. В своей деятельности заместитель директора по УВР руководствуется Конституцией Российской Федерации, Законом Российской Федерации "Об образовании", Типовым положением об общеобразовательном учреждении, указами Президента Российской Федерации, решениями Правительства Российской Федерации и нормативными актами субъекта Федерации и органов управления образованием всех уровней по вопросам образования и воспитания обучающихся; административным, трудовым и хозяйственным законодательствами; правилами и нормами охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, а также уставом и локальными правовыми актами образовательного учреждения (в том числе правилами внутреннего трудового распорядка, приказами и распоряжениями директора, настоящей должностной инструкцией), трудовым договором (контрактом). Заместитель директора по учебно-воспитательной работе на начальной ступени образовательного учреждения соблюдает Конвенцию о правах ребенка.
^

2. Основные направления деятельности


Основными направлениями деятельности заместителя директора по УВР являются:

2.1. Организация разработки и реализации образовательной программы школы;

2.2. Руководство деятельностью педагогического коллектива школы;

2.3. Контроль условий, процессов и результатов образовательной деятельности школы;

2.4. Обеспечение режима соблюдения норм и правил техники безопасности в образовательном процессе школы.
^

3. Должностные обязанности


Заместитель директора по УВР выполняет следующие должностные обязанности:

3.1. Организует процесс разработки и реализации проекта модернизации образовательной системы начальной ступени школы в соответствии с ФГОС НОО:

  • готовит предложения по составу рабочей группы по введению ФГОС НОО в школе;

  • распределяет обязанности между членами рабочей группы:

      • по определению необходимых изменений в целях начальной ступени школы;

      • по определению необходимых изменений в учебном плане начальной ступени школы;

      • по анализу соответствия содержания имеющихся предметных образовательных программ ФГОС НОО и определению необходимых изменений;

      • по анализу соответствия используемых образовательных технологий ФГОС НОО и определению необходимых изменений;

      • по анализу соответствия имеющихся условий реализации образовательной программы ФГОС НОО и определению необходимых изменений;

      • по анализу соответствия имеющихся способов и организационных механизмов контроля образовательного процесса и оценки его результатов ФГОС НОО и определению необходимых изменений;

      • по формированию перечня единичных проектов по модернизации образовательной системы начальной ступени школы;

      • по оценке продолжительности разработки единичных проектов и продолжительности их реализации;

      • по определению необходимых связей между единичными проектами;

      • по согласованию связей между единичными проектами;

      • по разработке плана мероприятий по реализации ФГОС НОО;

  • координирует деятельность по разработке единичных проектов по модернизации образовательной системы начальной ступени школы;

  • участвует в проектировании и введении в действие организационного механизма управления реализацией проекта модернизации образовательной системы начальной ступени школы в соответствии с ФГОС НОО, включающего:

    • организационный механизм контроля хода разработки и реализации системы единичных проектов;

    • организационный механизм анализа состояния работ по комплексному проекту;

    • организационный механизм выработки решений по корректировке планов.

  • обеспечивает подготовку и проведение итоговой аттестации обучающихся начальной ступени школы в соответствии с ФГОС НОО;

  • проводит работу с родителями (законными представителями) по выявлению образовательных потребностей и запросов, принимает родителей (законных представителей) по вопросам организации учебной и внеучебной деятельности на начальной ступени школы.

3.2. Руководит деятельностью педагогического коллектива школы :

  • мотивирует образовательную и инновационную деятельность педагогического коллектива школы ;

  • осуществляет профилактику организационных конфликтов в образовательной и инновационной деятельности школы и принимает участие в их разрешении;

  • обеспечивает условия, необходимые для развития педагогического коллектива школы ;

3.3. Осуществляет контроль:

  • процесса разработки проекта модернизации образовательной системы школы в соответствии с ФГОС НОО, включающего:

      • определение необходимых изменений в целях начальной ступени школы;

      • определение необходимых изменений в учебном плане начальной ступени школы;

      • анализ соответствия содержания имеющихся предметных образовательных программ ФГОС НОО и определение необходимых изменений;

      • анализ соответствия используемых образовательных технологий ФГОС НОО и определение необходимых изменений;

      • анализ соответствия имеющихся условий реализации образовательной программы ФГОС НОО и определение необходимых изменений;

      • анализ соответствия имеющихся способов и организационных механизмов контроля образовательного процесса и оценки его результатов ФГОС НОО и определение необходимых изменений;

      • формирование перечня единичных проектов по модернизации образовательной системы начальной ступени школы;

      • оценку продолжительности разработки единичных проектов и продолжительности их реализации;

      • определение необходимых связей между единичными проектами;

      • согласование связей между единичными проектами;

      • разработку плана мероприятий реализации ФГОС НОО.

  • процесса реализации проекта модернизации образовательной системы начальной ступени школы в соответствии с ФГОС НОО:

      • выявляет отклонения сроков реализации работ по проекту от запланированных;

      • выявляет отклонения результатов реализации единичных проектов от запланированных;

      • анализирует результаты, процессы и условия введения ФГОС НОО;

      • прогнозирует возможные сбои в реализации единичных проектов;

      • определяет решения, требующиеся для ускорения выполнения работ по проекту;

  • способов реализации и условий учебной и внеучебной деятельности на начальной ступени школы :

  • учебную нагрузку обучающихся на начальной ступени школы;

  • изучение обучающимися начальной ступени школы правил для обучающихся;

  • ведение учителями начальной школы классных журналов и другой установленной отчетной документации;

  • оснащение учебных кабинетов начальной ступени школы современным оборудованием, наглядными пособиями и техническими средствами обучения;

  • повышение квалификации и профессионального мастерства педагогов начальной ступени школыи ;

  • пополнение библиотеки учебно-методической и художественной литературой, журналами и газетами;

  • разработку и периодический пересмотр не реже 1 раза в 5 лет инструкций по охране труда на начальной ступени школы ;

  • с участием заместителя директора по административно-хозяйственной работе своевременное и качественное проведение паспортизации учебных кабинетов, а также помещений для внеучебной деятельности начальной ступени школы;

  • работу по соблюдению в образовательном процессе начальной ступени школы норм и правил охраны труда;

  • безопасность использования, хранения учебных приборов и оборудования, наглядных пособий, школьной мебели. Своевременно принимает меры к изъятию учебного оборудования, приборов, не предусмотренных типовыми перечнями, в том числе самодельного, установленного в учебных и других помещениях без соответствующего акта-разрешения, приостанавливает образовательный процесс в помещениях образовательного учреждения, если там создаются условия, опасные для здоровья работников, обучающихся и воспитанников.

3.4. Периодически информирует педагогический совет и руководство школы о ходе и результатах введения ФГОС НОО в школы.

4. Права


Заместитель директора по УВР в школе имеет право в пределах своей компетенции:

4.1. Присутствовать на любых занятиях, проводимых с обучающимися начальной школы (без права входить в класс после начала занятий без экстренной необходимости и делать замечания педагогу в течение занятия), предупредив педагога накануне.

4.2. Давать обязательные распоряжения педагогам начальной ступени школы, младшему обслуживающему персоналу.

4.3. Привлекать к дисциплинарной ответственности обучающихся на начальной ступени школы за проступки, дезорганизирующие образовательный процесс, в порядке, установленном правилами о поощрениях и взысканиях.

4.4. Принимать участие:

  • в разработке образовательной политики и стратегии школы, в создании соответствующих стратегических документов, в разработке проекта введения ФГОС НОО;

  • в разработке любых управленческих решений, касающихся вопросов образовательной деятельности и методической работы начальной ступени школы;

  • в ведении переговоров с партнерами школы по образовательной и методической работе на начальной ступени школы ;

  • в аттестации педагогов и работе педагогического совета, Совета по введению ФГОС НОО;

  • в подборе и расстановке педагогических кадров на начальной ступени НОО.

4.5. Вносить предложения:

  • о начале, прекращении или приостановлении конкретных инновационных проектов на начальной ступени школы;

  • по совершенствованию образовательной деятельности и методической работы;

  • о поощрении, моральном и материальном стимулировании участников образовательной деятельности на начальной ступени школы.

4.6. Устанавливать от имени школы деловые контакты с лицами и организациями, способствующими совершенствованию образовательной деятельности на начальной ступени школы.

4.7. Запрашивать для контроля и внесения коррективов рабочую документацию различных подразделений и отдельных лиц, находящихся в непосредственном подчинении.

4.8. Проводить приемку работ, выполненных по заказу школы различными исполнителями (как из числа его сотрудников, так и из сторонних организаций) для начальной ступени школы.

4.9. Контролировать и оценивать ход и результаты групповой и индивидуальной деятельности педагогов начальной ступени школы, налагать вето на разработки, чреватые перегрузкой обучающихся и педагогов, ухудшением их здоровья, нарушением техники безопасности, не предусматривающие профилактики, компенсации и преодоления возможных негативных последствий.

4.10. Повышать свою квалификацию.

5. Ответственность


5.1. За неисполнение или ненадлежащее исполнение без уважительных причин устава и правил внутреннего трудового распорядка ОУ, законных распоряжений директора школы и иных локальных нормативных актов, должностных обязанностей, установленных настоящей инструкцией, в том числе за неиспользование прав, предоставленных настоящей инструкцией, а также принятие управленческих решений, повлекших дезорганизацию образовательного процесса (за низкое качество проекта введения ФГОС НОО; за несвоевременное представление Совету по введению ФГОС НОО отчетов о ходе введения ФГОС НОО в школы; за срыв выполнения плана мероприятий по реализации комплексного проекта введения ФГОС НОО в школы и несоответствие качества полученных результатов ФГОС) заместитель директора по УВР в начальной школе несет дисциплинарную ответственность в порядке, определенном трудовым законодательством. За грубое нарушение трудовых обязанностей в качестве дисциплинарного наказания может быть применено увольнение.

5.2. За применение, в том числе однократное, методов воспитания, связанных с физическим и (или) психическим насилием над личностью обучающегося, заместитель директора по УВР в начальной школе может быть освобожден от занимаемой должности в соответствии с трудовым законодательством и Законом Российской Федерации "Об образовании". Увольнение за данный проступок не является мерой дисциплинарной ответственности.

5.3. За нарушение правил пожарной безопасности, охраны труда, санитарно-гигиенических правил организации учебно-методического процесса заместитель директора по УВР в начальной школе привлекается к административной ответственности в порядке и в случаях, предусмотренных административным законодательством.

5.4. За причинение школы или участникам образовательного процесса ущерба (в том числе морального) в связи с исполнением (неисполнением) своих должностных обязанностей, а также неиспользование прав, предоставленных настоящей инструкцией, заместитель директора по УВР в начальной школе несет материальную ответственность в порядке и в пределах, установленных трудовым и (или) гражданским законодательствами.

^

6. Порядок работы и связи


Заместитель директора по УВР в школе :

6.1. Работает в режиме ненормированного рабочего дня по графику, составленному исходя из 36-часовой рабочей недели и утвержденному директором школы.

6.2. Самостоятельно планирует свою работу на каждый учебный год и каждую учебную четверть. План работы утверждается директором школы не позднее пяти дней с начала планируемого периода.

6.3. Представляет директору письменный отчет о своей деятельности объемом не более пяти машинописных страниц в течение 10 дней по окончании каждой учебной четверти.

6.4. Получает от директора школы информацию нормативно-правового и организационно-методического характера, знакомится под расписку с соответствующими документами.

6.5. Визирует приказы директора школы по вопросам организации образовательного процесса на начальной ступени школы.

6.6. Систематически обменивается информацией по вопросам, входящим в его компетенцию, с педагогическими работниками начальной ступени школы, заместителями директора, Советом по введению ФГОС НОО.

6.7. Исполняет обязанности директора и его заместителей в период их временного отсутствия (отпуск, болезнь и т.п.). Исполнение обязанностей осуществляется в соответствии с законодательством о труде и уставом школы на основании приказа директора.

6.8. Передает директору информацию, полученную на совещаниях и семинарах, непосредственно после ее получения.

Добавить документ в свой блог или на сайт


Похожие:

Инструкция заместителя директора увр iconДолжностная инструкция Заместителя директора по увр мбоу мук 2 Сиволаповой Татьяны Петровны
На должность заместителя директора мбоу мук 2 (далее мук) по учебно-воспитательной работе (далее — увр.) назначается лицо, имеющее...

Инструкция заместителя директора увр iconПротокол № заседания Совета огаоу спо «Валуйский индустриальный техникум»
По первому вопросу слушали директора техникума Волохову Валентину Васильевну, заместителя директора по увр сурову О. А., заместителя...

Инструкция заместителя директора увр iconЗаместителя директора по увр учителя начальных классов воспитателя группы продленного дня
Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора, изданного с соблюдением требований...

Инструкция заместителя директора увр iconТема сайта
Личный сайт учителя физики и заместителя директора по увр щербаковой Ольги Анатольевны

Инструкция заместителя директора увр iconПоложение о классном руководителе
Всю работу по воспитанию учащихся группы классный руководитель проводит под руководством заместителя директора по увр

Инструкция заместителя директора увр iconИнструкция заместителя директора по учебно-воспитательной работе на начальной ступени образовательного учреждения
Временное исполнение обязанностей в этих случаях осуществляется на основании приказа директора, изданного с соблюдением требований...

Инструкция заместителя директора увр iconПротокол №2 собрания родителей учащихся 11 класса Дата: «19»
О подготовке к государственной (итоговой) аттестации учащихся школы. (заместителя директора по увр туренко О. Б.)

Инструкция заместителя директора увр iconГрафик проведения предметных недель декабрь
Руководители мо классных руководителей, зам директора по увр пачева С. А., зам директора по увр братченко Р. А

Инструкция заместителя директора увр iconМуниципальное общеобразовательное учреждение вечерняя (сменная) общеобразовательная школа №1
Должностная инструкция заместителя директора по административно-хозяйственной части

Инструкция заместителя директора увр iconПаспорт антитеррористической защищенности и техногенной безопасности муниципального бюджетного общеобразовательного учреждения Грушевской средней общеобразовательной школы согласовано
Школы, под руководством директора Л. В. Титовой, начальника штаба го, заместителя директора школы по увр т. Г. Домнич, председателя...

Разместите кнопку на своём сайте:
Документы


База данных защищена авторским правом ©libdocs.ru 2000-2013
При копировании материала обязательно указание активной ссылки открытой для индексации.
обратиться к администрации
Документы